BOIVIN Marie-Pier

Mme Boivin a obtenu un doctorat en psychologie organisationnelle en 2022.

Consultante indépendante en psychologie organisationnelle, elle développe et anime des conférences sur la santé psychologique au travail, la gestion de changement et la gestion de conflits. Elle réalise des sondages sur l’expérience-employée auprès de plus de 1000 répondants (aux trois mois, depuis novembre 2021) et mène une planification stratégique auprès d’un organisme de services-conseils. Elle a également implanté un programme de mentorat dans le domaine industriel, animé une consolidation d’équipe dans le réseau de la santé et mené une planification stratégique auprès d’une organisation agricole.

Depuis 2020, elle est aussi chargée de cours à l’École de gestion de l’Université de Sherbrooke.